****** - 个人简历(№: VR100118378)
[最后更新日期]:2023-10-11    [浏览次数]:4385 次    [查询时间]:2024-4-27 7:14:37
基本信息   个人相片
姓  名: ****** 性  别:
民  族: 汉族 出生年月: ******
年  龄: 40岁 婚姻状况: 已婚
身  高: 170cm 体  重: 69kg
户  籍: 河南平顶山 现所在地: 河南平顶山
毕业学校: 华北水利水电学院 学  历: 本科
专业名称: 测量工程 毕业年份: 2007年
工作年限: 十年以上 职  称: 中级职称
求职意向  
职位性质: 全 职
职位类别: 测绘/测量类-工程项目经理/主管
测绘/测量类-测绘工程师
测绘/测量类-技术支持工程师
职位名称: 总工程师 ; 部门经理 ; 技术负责人
工作地区: 河南郑州 ; 河南平顶山 ;
待遇要求: 10001-15000元/月 可面议 ; 不需要提供住房
到职时间: 一周内
技能专长  
语言能力: 英语 一般 ; 普通话 标准
测绘工程: 地形/地籍图、土方测量、控制测量、国土调查、变更调查、确权登记、勘测定界、土地整治
教育培训  
教育经历:
时间 所在学校 学历
2004年9月 - 2007年7月 华北水利水电学院 大专
2012年1月 - 2014年7月 河南城建学院 本科
培训经历:
时间 培训机构 证书
2006年4月 - 2006年5月 郑州水利学校 工程测量员(中级)
2008年3月 - 2008年3月 湖北省国土资源厅 土地调查员证
2010年4月 - 2010年4月 广州奥格智能科技有限公司 城市部件调查
2014年11月 - 2014年11月 河南省国土资源厅 耕地后备资源调查评价
工作经历  
 
所在公司: 上海市基础工程公司
时间范围: 2006年12月 - 2007年12月
公司性质: 事业单位
所属行业: 建筑行业
担任职位: 测绘/测量类-测量技术员
工作描述: 任上海市轨道交通7号线12A标项目部(浦江南浦站~浦江耀华站区间中间风井气压沉箱工程)测量员,参与了整个工程的测量工作。
离职原因:
 
所在公司: 武汉永业赛博能规划勘测有限公司
时间范围: 2008年3月 - 2011年3月
公司性质: 股份制企业
所属行业: 建筑行业
担任职位: 测绘/测量类-测绘组长
工作描述: 1、先后担任了技术员、主管、高级主管等职务 2、参与多个1:500、1:2000等各种地形测绘、地籍测量、土地调查、部件调查、勘测定界以及导线、GPS控制网的布设与解算。 3、配合项目经理,协调业主关系、对接项目前期工作、以及项目验收。 参与和负责过的项目有: 湖北省孝昌县、广水市第二次土地调查(城镇地籍测量和农村调查)、远安县第二次土地调查(集镇地籍测量)。 湖北省广水市富康村整村推进项目1::1000地形测绘。 三峡工程库区遥感解译。 湖北省孝昌县王店镇齐岗低丘岗改造项目1:2000地形测绘。 安徽省金寨县建设用地置换、被置换项目1:500地形测绘、内业处理、后期调整、图纸打印。 湖北省孝昌县白沙镇、花西乡基本农田土地整理项目竣工验收测量、内业整理、各种面积修改与统计。 广州市番禺区城市部件调查。 湖北省恩施市、当阳市玉阳办事处和半月镇低丘岗改造项目竣工验收测量、内业整理、各种面积修改与统计。 武汉天丰宾馆有限责任公司房产面积测绘。 安徽省宿州市大营、朱仙庄两个镇基本农田土地整理项目1:2000地形测绘。
离职原因:
 
所在公司: 河南鑫田咨询服务有限公司
时间范围: 2011年7月 - 2018年3月
公司性质: 私营企业
所属行业: 建筑行业
担任职位: 测绘/测量类-测绘项目经理/技术负责人
工作描述: 1、负责具体(各类地形测绘、地籍测量、工程测量,部件调查、勘测定界,土地确权、不动产权籍调查、变更调查、耕地后备资源调查等)测绘项目的日常实施、人员管理、技术质量管理等工作,以及与业主的关系对接、技术交底、工作汇报等工作。 2、负责公司土地规划方面全部测绘业务的日常管理、人员安排、技术指导等全面工作。 3、负责土地规划项目前期勘测、变更测量、土方测量、竣工测量等工作,以及技术设计书、技术总结、工作总结等技术资料的编写和管理工作。
离职原因:
 
所在公司: 平顶山源丰土地估价测绘有限公司
时间范围: 2018年7月 - 2019年3月
公司性质: 私营企业
所属行业: 建筑行业
担任职位: 测绘/测量类-测绘部经理
工作描述: 1、负责整个部门的日常管理,与项目业主方的前期对接协调,关系处理。 2、负责各类地形测绘、地籍测量、工程测量、勘测定界,土地确权、不动产权籍调查、两区划定调查等测绘项目的实施和管理,以及技术报告、总结报告等技术资料的编写和管理。 3、配合领导修订年度测绘计划,制定各类规章制度,审查测绘成果,做好年度质量、业务总结、考核、培训新员工技能。
离职原因:
个人介绍  
自我评价: 积极主动、良好的分析解决问题能力和团队合作精神.
发展方向: 希望能在测绘技术领域有所建树,指导团队建设与项目实施。
其他要求:
联系方式  
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